Saltar al contenido
Trabajador/a Social · Ayuntamiento de Rocafort

1 plaza de Trabajador/a SocialAyuntamiento de Rocafort · Grupo A2

18

temas

20.771

preguntas
tipo test

100

preguntas
en el examen

Solo parte del temario

Esta web incluye solo «Parte General»: 18 de los 60 temas del programa oficial. No incluye «Parte específica» (42 temas).

Te lo sabes hasta que alguien te lo pregunta.

Test de la plaza de Trabajador/a Social del Ayuntamiento de Rocafort: 20.771 preguntas para comprobarlo hoy mismo.

Gratis · Sin tarjeta · Sin registro

Así corregimos

No te decimos que has fallado. Te decimos por qué.

Modo estudioPregunta 7 de 25

El artículo 141 de la Constitución Española prevé la posibilidad de:

  • ACrear agrupaciones de provincias dentro de la misma Comunidad Autónoma.
  • BFusionar provincias limítrofes, previa consulta por referéndum a sus habitantes.
  • CAlterar los límites municipales previa aprobación por las Cortes Generales por Ley orgánica.
  • DCrear agrupaciones de municipios diferentes de la provincia.
Respuesta correcta§ art. 141.3 CE

La Constitución permite crear agrupaciones de municipios que sean distintas de la provincia. Esta previsión se recoge expresamente en el artículo 141.3. En cambio, cualquier alteración de los límites provinciales requiere aprobación de las Cortes Generales mediante ley orgánica.

Cada corrección te lleva al artículo exacto. Por eso no hace falta que te creas nada: lo compruebas. El 98 % de estas preguntas ha caído en exámenes oficiales.

Cómo es el examen

Formato oficial del examen

100

preguntas + 5 de reserva

4

opciones por pregunta

5/10

nota de corte

los errores restan (cuánto, en las bases)la respuesta en blanco no penaliza

Fuente: las bases de la convocatoria, publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 177, de 15 de septiembre de 2026.

Ver la convocatoria en el BOE

Temario

18 de 60 temas · 1 bloque

Aquí tienes los 18 temas oficiales que cubre esta web, de los 60 de su programa, uno a uno y sin registro.

Parte General18 temas · 20.907 preguntas
  • 1La Constitución Española de 1978: Título Preliminar, Título I y Título VIII.3.721
  • 2La Ley Orgánica 5/1982, de 1 de julio, de Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana: Título I y Título VIII.67
  • 3La Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de Bases del Régimen Local: Título I y Título II (Capítulos I, II y III).860
  • 4La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas.7.969
  • 5La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Título preliminar (Capítulos I y II).973
  • 6Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales: Título I (Capítulo I); Título II (Capítulo I) y Título VI (Capítulo I Sección I).210
  • 7El presupuesto de las entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del presupuesto general. La prórroga presupuestaria. La ejecución y liquidación del presupuesto.135
  • 8Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título III (Capítulos I y VI), Título IV y Título VII.837
  • 9La Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Función Pública Valenciana: Título I, Título III, Título V y Título VI.234
  • 10Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales.2.322
  • 11La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Título preliminar, Capítulo I, Capítulo II, Sección 1ª.447
  • 12La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Libro primero; Título III; Libro segundo, Título I, Capítulo I.1.084
  • 13Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título I.494
  • 14Ley 9/2003, de 2 de abril, para la igualdad entre mujeres y hombres, de la Comunitat Valenciana: Título I y Título III.171
  • 15La Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género: Título preliminar.156
  • 16Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Título preliminar y Título I. Ley 1/2022, de 13 de abril, de la Generalitat, de Transparencia y Buen Gobierno de la Comunitat Valenciana.394
  • 17Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Disposiciones generales. Principios de protección de datos. Derechos de las personas.553
  • 18Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones y RD 87/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.280

Del programa oficial no están aquí «Parte específica» (42 temas).

Temario en formato ley

La ley de 18 de los 60 temas, ya reunida

PDF de 468 páginas · 24,90 €

Con el libro de test, 44,90 € los dos

Es el texto de la ley ordenado por temas, no un temario explicado ni un documento oficial. Se compra en OposicionesExpress.

Leyes que entran

Ordenadas por cuánto pesan en las preguntas de esta oposición.

El camino hasta la plaza

  1. 1Convocatoria1 plazaBoletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 177, de 15 de septiembre de 2026Oposición
  2. 2SolicitudesPlazo en las bases oficiales
  3. 3El examen100 preguntasCorte: 5/10Los errores restan
  4. §Tu plazaGrupo A2Funcionario

20.771 preguntas para practicar los 18 temas de este camino, aquí mismo.

Ficha de la convocatoria en OposicionesExpress

Plazas y plazos

Plazas convocadas
1 plaza
Grupo
A2
Boletín oficial
Boletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 177, de 15 de septiembre de 2026

Sueldo

No tenemos el sueldo de esta convocatoria: míralo en sus bases.

Lo que sí es igual en todas las administraciones (salvo las de Navarra, que tienen el suyo) es el sueldo base de un funcionario del subgrupo A2. En 2026, en bruto:

Sueldo base al mes
1199,52 €
Sueldo base de cada paga extra (junio y diciembre)
874,83 €

A eso se suman los complementos, que dependen del puesto y los fija cada administración. Fuente de la cifra: tabla de Hacienda de 2026 (la subida de ese año, en el Real Decreto-ley 14/2025).

Denominación oficial
Trabajador/a Social — Ayuntamiento de Rocafort

Qué incluye

Gratis, siempre

  • Los 18 temas que cubre esta web, uno a uno
  • Los tests de los 3 primeros temas
  • Un test de prueba cronometrado, corregido al momento

Acceso completo

Gratis

mientras dure la beta. Luego 12,99 €/mes

  • 20.771 preguntas de los 18 temas
  • Tests cronometrados sin límite, corregidos al momento
  • Repaso de lo que fallas, espaciado en el tiempo
  • ★Ruta del preparador: qué estudiar hoy, calculado para ti

Preguntas de ejemplo

Tres preguntas reales del banco de esta oposición, con su respuesta y el artículo del que salen.

1. De acuerdo con el artículo 120.1 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, si la Administración debe actuar de manera inmediata debido a un acontecimiento catastrófico...

  1. A) Hay que atenerse al régimen ordinario establecido en esta ley y utilizar la tramitación de urgencia.
  2. B) Hay que atenerse al régimen excepcional establecido en esta ley y adjudicar el contrato mediante el procedimiento negociado sin publicidad.
  3. C) Hay que atenerse al régimen excepcional establecido en esta ley y utilizar la tramitación de emergencia.
  4. D) Hay que atenerse al régimen ordinario establecido en esta ley y disponer de la existencia de crédito suficiente, en cualquier caso.

Correcta: C. Ante acontecimientos catastróficos que exigen actuar de inmediato, la Ley establece un régimen excepcional de contratación. Ese régimen es la tramitación de emergencia, que permite ordenar o contratar lo necesario para responder a la situación sin sujetarse a los requisitos formales ordinarios. La existencia de crédito suficiente tampoco es un requisito previo en estos casos.§ art. 120 LCSP

2. Según el artículo 118 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, se considerarán contratos menores los contratos de suministro o de servicios con un valor estimado inferior a:

  1. A) 10.000 euros
  2. B) 15.000 euros
  3. C) 20.000 euros
  4. D) 25.000 euros

Correcta: B. El artículo 118 fija umbrales distintos para los contratos menores según su objeto. En los contratos de suministro o de servicios, el valor estimado debe ser inferior a 15.000 euros. Ese límite es el que permite identificar cuándo pueden considerarse contratos menores en esos casos.§ art. 118 LCSP

3. Señale la edad que establece el artículo 27 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, al regular la protección de los menores:

  1. A) Menores de 14 años.
  2. B) Menores de 18 años.
  3. C) Menores de 16 años.
  4. D) Menores de 15 años.

Correcta: B. La protección prevista en el artículo 27 se refiere a los jóvenes menores de dieciocho años. Antes de que se incorporen al trabajo, el empresario debe evaluar los riesgos de los puestos que vayan a desempeñar. La norma también prevé que el Gobierno establezca limitaciones para su contratación en trabajos con riesgos específicos.§ art. 27 LPRL

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas convoca el Ayuntamiento de Rocafort para Trabajador/a Social?+

La convocatoria actual es de 1 plaza, del grupo A2. El detalle está en las bases oficiales de la convocatoria.

¿Cuántos temas tiene el temario de Trabajador/a Social (Ayuntamiento de Rocafort)?+

Esta web incluye solo «Parte General»: 18 de los 60 temas del programa oficial. No incluye «Parte específica» (42 temas). Los tienes uno a uno en esta misma página, cada uno con el número de preguntas que hay para practicarlo.

¿Cuántas preguntas tiene el test de Trabajador/a Social (Ayuntamiento de Rocafort)?+

Ahora mismo 20.771 preguntas tipo test repartidas, tema a tema, por el temario oficial de esta convocatoria. Casi todas las de nuestro banco son de exámenes oficiales de convocatorias anteriores. Añadimos nuevas cada semana.

¿Qué leyes entran en el temario de Trabajador/a Social?+

Las normas con más peso en este temario son Ley 39/2015 procedimiento administrativo común; Constitución Española; Ley 31/1995 prevención de riesgos laborales; Ley 9/2017 contratos del sector público. Cada corrección te lleva al artículo exacto que responde la pregunta.

¿Las preguntas son de exámenes oficiales?+

Casi todas las de nuestro banco, sí: son de exámenes oficiales de convocatorias anteriores, con la respuesta verificada y la explicación anclada al artículo de ley exacto. En los temas con pocas, se suman preguntas de refuerzo hechas con IA, siempre etiquetadas.

¿Cómo es el examen de Trabajador/a Social (Ayuntamiento de Rocafort)?+

Esto es lo que dicen sus bases del examen. 100 preguntas más 5 de reserva con 4 respuestas por pregunta (solo una válida). Los errores restan (cuánto, en las bases) y dejar una en blanco no penaliza. Se califica sobre 10 y hacen falta 5 para aprobar. Del resto no dicen nada, así que aquí tampoco lo decimos.

¿Cómo son los tests de esta web?+

Son tests de práctica: eliges un tema o haces uno cronometrado con preguntas de todo el temario, y cada corrección te lleva al artículo de ley que la responde. No son una copia de tu examen, porque sus bases no dicen cuántas preguntas tiene ni cuánto dura.

¿Puedo prepararla gratis?+

Sí. Durante la beta son gratis todos los tests, los simulacros y el repaso de falladas, sin tarjeta.Sí. Son gratis todos los tests, los simulacros y el repaso de falladas, sin tarjeta.

¿Cuál es la denominación oficial de Trabajador/a Social del Ayuntamiento de Rocafort?+

En las bases aparece como «Trabajador/a Social — Ayuntamiento de Rocafort» (Boletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 177, de 15 de septiembre de 2026). En esta web la llamamos Trabajador/a Social porque es como se busca y como se habla de ella.

El mismo puesto en otras administraciones

Más oposiciones en Valencia

Ver todas las convocatorias

Empieza hoy, sin excusas

Crea tu primer test en menos de un minuto. Tu progreso se va guardando desde la primera pregunta.

Gratis durante la beta · Sin tarjeta

Aviso · Plataforma de estudio independiente. Casi todas las preguntas de nuestro banco son de exámenes oficiales, ordenadas según el temario de cada convocatoria; en los temas con pocas, se suman de refuerzo hechas con IA, siempre etiquetadas. No es una web oficial del Ayuntamiento de Rocafort.