1 plaza de Auxiliar AdministrativoAyuntamiento de Alhambra · Grupo C2

1. El derecho al trabajo en nuestra Constitución Española de 1978:

1. A) Es un derecho constitucional y fundamental
2. B) Es un deber y un derecho para los españoles
3. C) Es un derecho fundamental y un deber para los españoles
4. D) Ninguna de las respuestas anteriores es correcta

Correcta: B. El texto constitucional reconoce que todos los españoles tienen a la vez el deber de trabajar y el derecho al trabajo. Por eso se trata de una doble configuración: deber y derecho. No es, sin embargo, un derecho fundamental en sentido técnico, pues no se sitúa entre los derechos máximamente protegidos, sino entre los derechos y deberes de los ciudadanos. El matiz decisivo está en distinguir esa naturaleza ordinaria de la categoría reforzada de los derechos fundamentales.§ art. 35 CE

2. Un acuerdo por el que el Pleno de un Ayuntamiento resuelve desestimar un recurso de reposición es recurrible:

1. A) En alzada ante el propio Pleno
2. B) Directamente en vía contencioso-administrativa
3. C) En alzada ante la Junta de Gobierno Local
4. D) Ninguna de las respuestas anteriores es correcta

Correcta: B. Los acuerdos del Pleno municipal ponen fin a la vía administrativa, por lo que solo cabe contra ellos el recurso de reposición, que es potestativo. Una vez que el propio órgano resuelve y desestima esa reposición, ya no existe otro recurso administrativo ordinario posible: no procede recurso de alzada, porque este se reserva a actos que no agotan la vía administrativa. La única vía abierta es acudir a los tribunales mediante el recurso contencioso-administrativo, planteado directamente.§ art. 124 LPACAP

3. De conformidad con la Ley 39/2015, los actos de las Administraciones Públicas sujetos al derecho administrativo se presumirán válidos y producirán efectos:

1. A) Desde el día en que se dicten, salvo que en ellos se disponga otra cosa
2. B) Sólo a partir de la fecha en que se notifiquen
3. C) Desde el día siguiente a la fecha en que se dicten, salvo que en ellos se disponga otra cosa
4. D) Ninguna de las respuestas anteriores es correcta

Correcta: A. Los actos administrativos se consideran válidos en cuanto se aprueban y despliegan efectos desde ese mismo momento, sin necesidad de esperar al día siguiente. Esta es la regla general, salvo que el propio acto fije una fecha distinta o cuando su eficacia quede supeditada a la notificación, publicación o a una autorización posterior. Conviene distinguir validez de eficacia: la notificación puede retrasar los efectos frente al interesado, pero la presunción de validez nace ya con el dictado del acto.§ art. 39 LPACAP