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Gestor Administrativo · Ayuntamiento de Agüimes

Convocatoria activa

4 plazas de Gestor AdministrativoAyuntamiento de Agüimes · Grupo C2

31

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Te lo sabes hasta que alguien te lo pregunta.

Test de las 4 plazas de Gestor Administrativo del Ayuntamiento de Agüimes: 7743 preguntas para comprobarlo esta misma tarde.

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Temario de Gestor Administrativo · Ayto. Agüimes

Aquí tienes los 31 temas oficiales de la convocatoria, uno a uno y sin registro.

  1. 1La Constitución Española de 1978 I: Título I: Derechos y deberes fundamentales. (Artículos 10 a 55)
  2. 2La Constitución Española de 1978 II: Título VIII La Organización territorial del Estado. (Artículos 137 a 158).
  3. 3Ley 7/1985 Reguladora de las Bases de Régimen Local, Título II El Municipio (Artículos 11 a 30). Título V Disposiciones comunes a las Entidades locales (Artículos 46 a 78).
  4. Ver los 31 temas del programa

Así corregimos

No te decimos que has fallado. Te decimos por qué.

Modo estudioPregunta 7 de 25

¿Cuáles son las formas de provisión de los puestos de trabajo de la administración pública?

  • AConcurso y libre designación
  • BOposición, concurso
  • COposición, concurso oposición y concurso
  • DOposición, concurso y libre designación
Respuesta correcta§ art. 78 TREBEP

Conviene distinguir entre el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo. La oposición y el concurso-oposición son sistemas de selección de personal, no formas de cubrir puestos ya existentes. Para asignar un puesto a quien ya es empleado público, el Estatuto Básico del Empleado Público prevé únicamente dos mecanismos: el concurso, que es el procedimiento ordinario y valora méritos y capacidades, y la libre designación, reservada a puestos de especial responsabilidad o confianza.

Cada corrección te lleva al artículo exacto. Por eso no hace falta que te creas nada: lo compruebas. El 96 % de estas preguntas ha caído en exámenes oficiales.

Qué incluye

Qué incluye la preparación de Gestor Administrativo

Gratis, siempre

  • El programa oficial completo, tema a tema
  • Los tests de los 3 primeros temas
  • Un test de prueba cronometrado, corregido al momento

Acceso completo

Gratis

mientras dure la beta. Luego 12,99 €/mes

  • 7743 preguntas de los 31 temas
  • Tests cronometrados sin límite, corregidos al momento
  • Repaso de lo que fallas, espaciado en el tiempo
  • ★Ruta del preparador: qué estudiar hoy, calculado para ti

El examen real

Cómo es el examen de Gestor Administrativo

El examen de esta convocatoria no es tipo test: se desarrolla por escrito o se resuelve un supuesto práctico. Aquí no puedes ensayarlo tal cual, y no te vamos a decir lo contrario.

Lo que sí preparas aquí

El temario, que es el mismo que entra en ese examen: lo tienes desplegado tema a tema, con la ley y los artículos concretos que hay que estudiar, y con preguntas para comprobar si de verdad te los sabes antes de escribirlos delante del tribunal.

Te damos el temario y los artículos
Ver la convocatoria en el BOE

Las normas

Qué leyes entran en el temario de Gestor Administrativo

Ordenadas por cuánto pesan en las preguntas de esta oposición.

De un vistazo

El camino hasta la plaza de Gestor Administrativo

  1. 1Convocatoria4 plazasBoletín Oficial de la Provincia de Las Palmas núm. 109, de 11 de septiembre de 2026Oposición
  2. 2SolicitudesHasta el 20/10/2026
  3. 3El examenNo es tipo test
  4. §Tu plazaGrupo C2Funcionario

7743 preguntas para practicar los 31 temas de este camino, aquí mismo.

Ficha de la convocatoria en OposicionesExpress

El programa, desplegado

Temario oficial de Gestor Administrativo · Ayuntamiento de Agüimes

31 temas · 1 bloque

Temario completo31 temas · 7698 preguntas
  • 1La Constitución Española de 1978 I: Título I: Derechos y deberes fundamentales. (Artículos 10 a 55)521
  • 2La Constitución Española de 1978 II: Título VIII La Organización territorial del Estado. (Artículos 137 a 158).406
  • 3Ley 7/1985 Reguladora de las Bases de Régimen Local, Título II El Municipio (Artículos 11 a 30). Título V Disposiciones comunes a las Entidades locales (Artículos 46 a 78).872
  • 4La Ley 7/2015, de 1 de abril, de Municipios de Canarias I: Título I. Del municipio (Artículos 4 a 16).2+48 de refuerzo
  • 5La Ley 7/2015, de 1 de abril, de Municipios de Canarias II: Título II Participación ciudadana y transparencia (Artículos 17 a 24).0+28 de refuerzo
  • 6La Ley 7/2015, de 1 de abril, de Municipios de Canarias III: Título V. Funcionamiento de los Ayuntamientos (Artículos 87 a 104).0+49 de refuerzo
  • 7Real Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales I: Título II. Organización necesaria de los Entes locales territoriales (Artículos 35 a 76).28+22 de refuerzo
  • 8Real Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales II: Título VI. Procedimiento y régimen jurídico (Artículos 146 a 195)4+46 de refuerzo
  • 9Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas I: Título I. De los interesados en el procedimiento. (Artículos 3 a 12), Título II. De la actividad de las Administraciones Públicas (Artículos 13 a 33)768
  • 10Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas II. Título III. De los actos administrativos: requisitos, eficacia, nulidad y anulabilidad. (Artículos 34 a 52)668
  • 11Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas III: Título IV. De las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común (Artículos 53 a 105)646
  • 12Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas IV: TÍTULO V. De la revisión de los actos en vía administrativa (Artículos 106 a 126).450
  • 13Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen jurídico del Sector Público. Título preliminar. Disposiciones generales. (Artículos 1 a 4). . CAPÍTULO II. De los órganos de las Administraciones Públicas. Sección 1ª (Artículos 5 a 7).67
  • 14Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen jurídico del Sector Público. CAPÍTULO II. De los órganos de las Administraciones Públicas. Sección 2.ª Competencia (Artículos 8 a 14). Sección 4.ª Abstención y recusación. (Artículos 23 a 24).87
  • 15Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. CAPÍTULO IV. De la responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. (Artículos 32 a 37)93
  • 16Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. CAPÍTULO V. Funcionamiento electrónico del sector público. (Artículos 38 a 46)57
  • 17Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General Subvenciones, y el Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, que aprueba su Reglamento. TÍTULO PRELIMINAR. Disposiciones generales. (Artículos 1 a 21)39+11 de refuerzo
  • 18Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público (I). Título I Objeto y Ámbito de Aplicación. (Artículos 1 a 7).32+4 de refuerzo
  • 19Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público (II). Título II El Personal al Servicio de Las Administraciones Públicas. CAPÍTULO I. Clases de personal. (Artículos 8 a 12).165
  • 20Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público (III). TÍTULO III. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos (Artículos 14 a 54).328
  • 21Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público (IV). TÍTULO IV. Adquisición y pérdida de la relación de servicio (Artículos 55 a 68).114
  • 22Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público (V). TÍTULO V. Ordenación de la actividad profesional. CAPÍTULO I. Planificación de recursos humanos. CAPÍTULO II. Estructuración del empleo público. CAPÍTULO III. Provisión de puestos de trabajo y movilidad (Artículos 69 a 84).74
  • 23Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público (VI) TÍTULO VI. Situaciones administrativas. (Artículos 85 a 92).131
  • 24Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Título I. Transparencia de la actividad pública (Artículos 1 a 24).127
  • 25Reglamento General de Protección de Datos, Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016: Capítulo I - Disposiciones Generales, Capitulo II - Principios, Capítulo III - Derechos del Interesado. (Artículos 1 a 23). Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Título I, II, III y IV. (Artículos 1 a 24)155
  • 26Ley 31/1995 de Prevención de riesgos laborales. Título I Capítulo III Derechos y obligaciones (artículos 14 a 29).96
  • 27Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título Preliminar. Título I, El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación y ámbito de la ley. Título II y III. (Artículos 1 a 41).174+10 de refuerzo
  • 28Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Título II. Derechos de las mujeres víctimas de violencia de género (artículos 17 a 32). Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI: Definiciones. Igualdad de trato y de oportunidades de las personas LGTBI en el ámbito laboral. (Artículos 3 y 14).27+23 de refuerzo
  • 29Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Título Preliminar. Disposiciones generales CAPÍTULO I. Objeto y ámbito de aplicación de la Ley, Objeto y ámbito de aplicación de la ley: objeto y finalidad, ámbito subjetivo de aplicación (Artículos 1 a 3); negocios y contratos excluidos (artículos 4 a 11) y CAPÍTULO II. Contratos del sector público calificación de los contratos (artículos 12 a 27)177
  • 30Ofimática. Conceptos básicos de informática. Sistema operativo Windows. Procesador de textos Microsoft Word. Hoja de cálculo Microsoft Excel. Gestión de archivos y carpetas. Correo electrónico. Internet y navegación web. Seguridad informática. Administración electrónica1358
  • 31El municipio de Agüimes: historia, patrimonio, geografía, organización territorial, población, cultura, callejero y principales características socioeconómicas.32

El refuerzo son preguntas generadas con IA y revisadas, siempre etiquetadas.

La convocatoria

Plazas, plazo y requisitos de la convocatoria

Plazas convocadas
4 plazas
Grupo
C2
Boletín oficial
Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas núm. 109, de 11 de septiembre de 2026
Denominación oficial
Gestor Administrativo — Ayuntamiento de Agüimes

Preguntas de ejemplo

Preguntas de examen de Gestor Administrativo

Tres preguntas reales del banco de esta oposición, con su respuesta y el artículo del que salen.

1. ¿Cuáles de los siguientes órganos existen en todos los ayuntamientos?

  1. A) Alcalde, Tenientes de Alcalde, Comisión de Gobierno.
  2. B) Alcalde, Comisión de Gobierno, Comisiones de estudio, informe o consulta.
  3. C) Alcalde, Tenientes de Alcalde, Consejo Asesor Urbanístico.
  4. D) Alcalde, Tenientes de Alcalde, Pleno.

Correcta: D. En cualquier municipio, sin importar su tamaño, existen siempre tres órganos básicos: el Alcalde, los Tenientes de Alcalde y el Pleno. La Junta de Gobierno Local, antes llamada Comisión de Gobierno, solo es obligatoria en municipios de más de cinco mil habitantes o cuando lo decida el propio Pleno, de modo que no aparece en todos. Las comisiones de estudio o los consejos urbanísticos tampoco son órganos de existencia general y obligatoria.§ art. 20 LBRL

2. El órgano competente para otorgar cualquier tipo de licencia urbanística es:

  1. A) La Junta de Gobierno
  2. B) El órgano municipal determinado conforme a la legislación de régimen local
  3. C) El Alcalde
  4. D) Ninguna de las respuestas anteriores es correcta

Correcta: B. No existe un único órgano fijo para todas las licencias: la competencia se reparte según lo que establezca la normativa local. Como regla general corresponde al Alcalde otorgar las licencias, pero las leyes sectoriales pueden atribuirla al Pleno o a la Junta de Gobierno, y además cabe delegación. Por eso la fórmula correcta remite al órgano municipal que en cada caso determine la legislación de régimen local, sin fijar de antemano siempre al Alcalde ni a la Junta.§ art. 21 LBRL

3. Las retribuciones que retribuyen al funcionario según la adscripción de su cuerpo o escala a un determinado Subgrupo o Grupo de clasificación profesional, son:

  1. A) Básicas
  2. B) Complementarias
  3. C) Gratificaciones
  4. D) A y B son correctas

Correcta: A. El sueldo se asigna en función del grupo o subgrupo de clasificación profesional al que pertenece el cuerpo o escala del funcionario. Esa parte fija, junto con los trienios, integra las retribuciones básicas, fijadas por ley con carácter general para toda la función pública. Conviene distinguirlas de las complementarias, que retribuyen el puesto concreto, su dificultad o el rendimiento, y de las gratificaciones por servicios extraordinarios, ajenas a la clasificación profesional.§ art. 23 TREBEP

Preguntas frecuentes

Preguntas frecuentes sobre Gestor Administrativo Ayuntamiento de Agüimes

¿Cuántas plazas convoca el Ayuntamiento de Agüimes para Gestor Administrativo?+

La convocatoria actual es de 4 plazas, del grupo C2. El detalle está en las bases oficiales de la convocatoria.

¿Cuántos temas tiene el temario de Gestor Administrativo (Ayuntamiento de Agüimes)?+

El programa oficial de esta convocatoria tiene 31 temas. Los tienes desplegados uno a uno en esta misma página, cada uno con el número de preguntas que hay para practicarlo.

¿Cuántas preguntas tiene el test de Gestor Administrativo (Ayuntamiento de Agüimes)?+

Ahora mismo 7743 preguntas tipo test mapeadas, tema a tema, al temario oficial de esta convocatoria. Proceden de exámenes reales de convocatorias anteriores y añadimos nuevas cada semana.

¿Qué leyes entran en el temario de Gestor Administrativo?+

Las normas con más peso en este temario son Ley 39/2015 procedimiento administrativo común; Constitución Española; Ley 7/1985 bases del régimen local; RDLeg 5/2015 Estatuto Básico del Empleado Público. Cada corrección te lleva al artículo exacto que responde la pregunta.

¿Las preguntas son de exámenes oficiales?+

Sí. La base son preguntas de exámenes reales de convocatorias anteriores, con la respuesta verificada y explicación anclada al artículo de ley exacto. Si añadimos preguntas de refuerzo generadas con IA, van siempre etiquetadas.

¿El examen de Gestor Administrativo (Ayuntamiento de Agüimes) es tipo test?+

No. En esta convocatoria el examen no es tipo test: se desarrolla por escrito o se resuelve un supuesto práctico, así que aquí no puedes ensayarlo tal cual. Lo que sí practicas es el temario que entra en él, tema a tema y con el artículo de ley exacto en cada corrección.

¿Puedo prepararla gratis?+

Sí. Durante la beta son gratis todos los tests, los simulacros y el repaso de falladas, sin tarjeta.Sí. Son gratis todos los tests, los simulacros y el repaso de falladas, sin tarjeta.

¿Cuál es la denominación oficial de Gestor Administrativo Ayuntamiento de Agüimes?+

En las bases aparece como «Gestor Administrativo — Ayuntamiento de Agüimes» (Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas núm. 109, de 11 de septiembre de 2026). En esta web la llamamos Gestor Administrativo porque es como se busca y como se habla de ella.

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Aviso · Plataforma de estudio independiente. Las preguntas proceden de exámenes oficiales reales y se mapean al temario de cada convocatoria. No es una web oficial del Ayuntamiento de Agüimes.