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Administrativo (NA) · Consell Comarcal del Pallars Jussà

Plazo cerrado

1 plaza de Administrativo (NA)Consell Comarcal del Pallars Jussà · Grupo C1

41

temas

20.348

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tipo test

35

preguntas
en el examen

Te lo sabes hasta que alguien te lo pregunta.

Test de la plaza de Administrativo (NA) del Consell Comarcal del Pallars Jussà: 20.348 preguntas para comprobarlo hoy mismo.

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Temario de Administrativo (NA) · Consell Comarcal del Pallars Jussà

Aquí tienes los 41 temas oficiales de la convocatoria, uno a uno y sin registro.

  1. 1Los derechos y deberes fundamentales y los principios generales en la Constitución Española y en el Estatuto de Autonomía de Cataluña.
  2. 2La organización territorial del Estado: especial referencia a la Administración Local. Entidades que la integran. Normativa reguladora del régimen local en Cataluña.
  3. 3El municipio. Concepto y elementos. La organización municipal. Órganos necesarios y órganos complementarios según la normativa de régimen local. El funcionamiento de los órganos colegiados. Las competencias municipales. Los servicios municipales de prestación obligatoria.
  4. Ver los 41 temas del programa

Así corregimos

No te decimos que has fallado. Te decimos por qué.

Modo estudioPregunta 7 de 25

De acuerdo con el artículo 29 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, ¿cuál es la respuesta correcta en relación con los contratos menores?

  • ANo pueden tener una duración superior a dos años ni ser objeto de prórroga.
  • BNo pueden tener una duración superior a un año, pero pueden ser objeto de prórroga.
  • CNo pueden tener una duración superior a un año ni ser objeto de prórroga.
  • DNo pueden tener una duración superior a dos años, pero pueden ser objeto de prórroga.
Respuesta correcta§ art. 29 LCSP

Los contratos menores no pueden durar más de un año y no admiten prórroga. Por tanto, su duración no puede ampliarse mediante una prórroga, aunque esta se hubiera previsto inicialmente.

Cada corrección te lleva al artículo exacto. Por eso no hace falta que te creas nada: lo compruebas. El 98 % de estas preguntas ha caído en exámenes oficiales.

Qué incluye

Qué incluye la preparación de Administrativo (NA)

Gratis, siempre

  • El programa oficial completo, tema a tema
  • Los tests de los 3 primeros temas
  • Un simulacro de prueba con la fórmula del tribunal

Acceso completo

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  • 20.348 preguntas de los 41 temas
  • Simulacros sin límite, con la fórmula del tribunal
  • Repaso de lo que fallas, espaciado en el tiempo
  • ★Ruta del preparador: qué estudiar hoy, calculado para ti

El examen real

Cómo es el examen de Administrativo (NA)

El simulacro replica el formato oficial de la convocatoria, con su fórmula de corrección exacta.

Formato oficial del examen

35

preguntas + 5 de reserva

50

minutos

4

opciones por pregunta

5/10

nota de corte

los errores no restanla respuesta en blanco no penaliza

Fuente: las bases de la convocatoria, publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Lleida núm. 89, de 13 de mayo de 2026.

Ver la convocatoria en el BOE

Las normas

Qué leyes entran en el temario de Administrativo (NA)

Ordenadas por cuánto pesan en las preguntas de esta oposición.

De un vistazo

El camino hasta la plaza de Administrativo (NA)

  1. 1Convocatoria1 plaza (1 libre)Boletín Oficial de la Provincia de Lleida núm. 89, de 13 de mayo de 2026Concurso-oposición
  2. 2SolicitudesCerradoBachiller, Técnico de Grado Medio o titulación equivalente
  3. 3El examen35 preguntas · 50 minCorte: 5/10
  4. §Tu plazaGrupo C1Funcionario

20.348 preguntas para practicar los 41 temas de este camino, aquí mismo.

Ficha de la convocatoria en OposicionesExpress

El programa, desplegado

Temario oficial de Administrativo (NA) · Consell Comarcal del Pallars Jussà

41 temas · 2 bloques

Temario general16 temas · 17.320 preguntas
  • 1Los derechos y deberes fundamentales y los principios generales en la Constitución Española y en el Estatuto de Autonomía de Cataluña.+10 extra con IA2.417
  • 2La organización territorial del Estado: especial referencia a la Administración Local. Entidades que la integran. Normativa reguladora del régimen local en Cataluña.+10 extra con IA1.371
  • 3El municipio. Concepto y elementos. La organización municipal. Órganos necesarios y órganos complementarios según la normativa de régimen local. El funcionamiento de los órganos colegiados. Las competencias municipales. Los servicios municipales de prestación obligatoria.782
  • 4El procedimiento administrativo común. El acto administrativo: requisitos de validez y eficacia. Las garantías y las fases del procedimiento. La invalidez de los actos: nulidad de pleno derecho y anulabilidad. Los recursos administrativos: objeto y clases.4.758
  • 5Los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. El derecho y la obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas.445
  • 6El funcionamiento electrónico del sector público. La sede electrónica, trámites y servicios. El expediente administrativo electrónico. Herramientas y servicios del Consorcio AOC de uso habitual en las administraciones públicas catalanas. El concepto de interoperabilidad y las plataformas de intermediación de datos.455
  • 7La transparencia de los poderes públicos y el derecho de acceso a la información pública. La publicidad activa. El portal de transparencia. El Código ético del servicio público de Cataluña. El buen gobierno. El gobierno abierto: principios generales y participación ciudadana. Sistema de garantías.433
  • 8La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas.9
  • 9La protección de datos y las garantías de los derechos digitales. Objeto, ámbito de aplicación y principios. El ejercicio de los derechos de acceso. Responsable y encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos. La garantía de los derechos digitales: en especial, el derecho de rectificación en Internet y el derecho a la actualización de informaciones en medios de comunicación digitales.749
  • 10La contratación administrativa: principios básicos de la contratación del sector público. Objeto y ámbito de aplicación subjetiva. Tipologías de contratos.502
  • 11La hacienda local. Clasificación de los ingresos. El presupuesto general municipal y la plantilla de personal. Estructura presupuestaria y procedimiento de aprobación.+16 extra con IA240
  • 12El régimen jurídico del personal al servicio de las entidades locales de Cataluña. Clases de personal. El acceso al empleo público: principios y sistemas de selección. Los derechos y deberes de los empleados públicos.+10 extra con IA1.619
  • 13El principio de igualdad de trato y de oportunidades y la tutela contra la discriminación. Normativa reguladora.523
  • 14Seguridad y salud en el trabajo. Normativa reguladora de la prevención de riesgos laborales. Los servicios de prevención de riesgos: modalidades.1.979
  • 15El sistema público de servicios sociales: definición y objetivos. Competencias de la Generalitat de Cataluña, de las entidades locales y de las comarcas en materia de servicios sociales. La organización territorial de los servicios sociales: el Área Básica de Servicios Sociales (ABSS). El Plan de Protección Social de Cataluña.+47 extra con IA3
  • 16La responsabilidad patrimonial de la Administración: conceptos, requisitos y procedimiento. La responsabilidad administrativa, civil y penal de las autoridades y del personal al servicio de las administraciones públicas. La acción de repetición.+3 extra con IA1.035
Temario específico25 temas · 4.480 preguntas
  • 1La organización de la comarca: creación, modificación y supresión de los Consejos Comarcales. La articulación de las competencias comarcales y las relaciones de cooperación y asistencia con los municipios.+43 extra con IA7
  • 2Los órganos de gobierno del Consejo Comarcal: composición, atribuciones y régimen de funcionamiento del Pleno, la Presidencia, la Comisión Especial de Cuentas y el Consejo de Alcaldes.+50 extra con IA0
  • 3La estructuración de los recursos humanos en el ámbito local: diferenciación estricta y jurídica entre la plantilla de personal, que contiene exclusivamente plazas, y la relación de puestos de trabajo, que determina los puestos de trabajo. Tramitación y aprobación de cada instrumento.+28 extra con IA22
  • 4El funcionamiento práctico de la oficina de asistencia en materia de registros: procedimientos de recepción, digitalización y derivación de documentos, y emisión de copias auténticas en la entidad comarcal.288
  • 5El archivo y la gestión documental en la Administración local: concepto de documento administrativo y de expediente. El ciclo vital de los documentos, el archivo de gestión y los criterios de transferencia documental.145
  • 6La redacción y formalización de documentos administrativos: estructura, elementos y criterios de estilo técnico para la elaboración eficaz de instancias, oficios, certificados, actas, informes y propuestas de resolución.+3 extra con IA248
  • 7La atención a la ciudadanía en los servicios públicos: técnicas de acogida, gestión de agendas institucionales, atención telefónica y presencial, y resolución eficaz de quejas y sugerencias.43
  • 8La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública: concepto, requisitos legales para exigirla, determinación de los daños indemnizables y fases de la instrucción del procedimiento en el ámbito local.665
  • 9La contratación del sector público I: objeto, ámbito de aplicación subjetiva y principios generales. Las distintas tipologías de contratos administrativos (obras, servicios, suministros y concesiones).470
  • 10La contratación del sector público II: el expediente de contratación, los procedimientos de adjudicación y la figura del contrato menor y sus límites cuantitativos y temporales.770
  • 11La contratación del sector público III: ejecución, modificación, prórroga y resolución de los contratos. El control administrativo y las penalidades por incumplimiento.352
  • 12Las subvenciones públicas I: concepto y principios de la Ley General de Subvenciones. La aprobación de las bases reguladoras y el procedimiento de concesión en régimen de concurrencia competitiva.132
  • 13Las subvenciones públicas II: el seguimiento por parte de la Administración, la justificación de los gastos por parte de las personas beneficiarias y la tramitación del procedimiento de reintegro.+5 extra con IA83
  • 14Los recursos financieros de la hacienda local: clasificación de los ingresos de las entidades locales. Diferenciación conceptual y práctica entre impuestos, tasas, contribuciones especiales y precios públicos.206
  • 15El presupuesto de las entidades locales: definición, principios presupuestarios y estructura basada en la clasificación orgánica, funcional y económica.89
  • 16La ejecución del presupuesto local: procedimiento administrativo del gasto público (fases de autorización, disposición, reconocimiento de la obligación y ordenación del pago).+8 extra con IA42
  • 17El marco normativo del sistema de servicios sociales en Cataluña: la Ley 12/2007. Principios rectores, organización de la red de atención pública territorial y cartera de servicios sociales.+41 extra con IA9
  • 18Los servicios sociales en el ámbito comarcal: las competencias delegadas, la coordinación con los ayuntamientos que integran el área básica y el apoyo operativo a la dirección técnica.+9 extra con IA0
  • 19Derechos y deberes en la acción social: el trato a la persona usuaria, la gestión y custodia de los expedientes de atención primaria y el cumplimiento del deber de confidencialidad profesional.76
  • 20El padrón municipal de habitantes y su dimensión supramunicipal: conceptos básicos de gestión, certificación de convivencia e interoperabilidad de los datos padronales para el reconocimiento de derechos sociales.+8 extra con IA116
  • 21La protección de la infancia y la adolescencia I: marco normativo vigente y principios de actuación de la Administración local ante las necesidades de la infancia y la adolescencia.+5 extra con IA45
  • 22La protección de la infancia y la adolescencia II: los procedimientos administrativos de intervención, los indicadores de riesgo y las funciones del Equipo de Atención a la Infancia y la Adolescencia (EAIA).113
  • 23La dependencia y la promoción de la autonomía personal: marco normativo regulador y apoyo administrativo en la tramitación de la valoración del grado de dependencia y la elaboración del programa individual de atención (PIA).334
  • 24La aplicación transversal de las políticas de igualdad en la Administración: la Ley de igualdad efectiva de mujeres y hombres. Planes de igualdad municipales y comarcales, y erradicación del uso de lenguaje sexista en la documentación oficial.91
  • 25La coordinación logística e institucional de espacios de uso público: requisitos administrativos para la preparación de reuniones técnicas interdepartamentales, convocatorias de órganos y gestión de equipos multidisciplinares.+10 extra con IA134

El refuerzo son preguntas generadas con IA y revisadas, siempre etiquetadas.

La convocatoria

Plazas, plazo y requisitos de la convocatoria

Plazas convocadas
1 plaza
De turno libre
1
Turno
Libre
Grupo
C1
Titulación exigida
Bachiller, Técnico de Grado Medio o titulación equivalente
Boletín oficial
Boletín Oficial de la Provincia de Lleida núm. 89, de 13 de mayo de 2026
Denominación oficial
Administrativo/a (NA) — Consell Comarcal del Pallars Jussà

Preguntas de ejemplo

Preguntas de examen de Administrativo (NA)

Tres preguntas reales del banco de esta oposición, con su respuesta y el artículo del que salen.

1. Según el artículo 19 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, la formación de los trabajadores en materia preventiva deberá impartirse:

  1. A) Siempre que sea posible, dentro de la jornada de trabajo o, en su defecto, en otras horas pero con el descuento en aquella del tiempo invertido en la misma.
  2. B) Exclusivamente mediante medios propios.
  3. C) Mediante medios propios o concertándola con servicios ajenos, en cuyo caso su coste podrá recaer en los trabajadores.
  4. D) El empresario no tiene obligación de formar a los trabajadores en materia preventiva, recayendo esta obligación, en el ámbito de nuestra Comunidad, en el Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.

Correcta: A. La formación preventiva debe impartirse, siempre que sea posible, durante la jornada laboral. Si se realiza fuera de ella, el tiempo invertido se descuenta de la jornada de trabajo. Además, su coste nunca puede recaer sobre los trabajadores.§ art. 19 LPRL

2. Con respecto a la adjudicación de contratos de las Administraciones Públicas, la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público dispone lo siguiente:

  1. A) Cuando el único criterio para seleccionar al adjudicatario del contrato sea el del precio, la adjudicación deberá recaer en el plazo máximo de diez días a contar desde el siguiente al de la apertura de las proposiciones.
  2. B) Cuando para la adjudicación del contrato deban tenerse en cuenta una pluralidad de criterios, o utilizándose un único criterio sea este el del menor coste del ciclo de vida, el plazo máximo para efectuar la adjudicación será de dos meses a contar desde la apertura de las proposiciones, salvo que se hubiese establecido otro en el pliego de cláusulas administrativas particulares.
  3. C) Los plazos indicados en los apartados anteriores se ampliarán en quince días naturales cuando sea necesario seguir los trámites a que se refiere el apartado 4 del artículo 149 de la presente Ley.
  4. D) De no producirse la adjudicación dentro de los plazos señalados, los licitadores tendrán derecho a retirar su proposición, y a la devolución de la garantía definitiva, de existir ésta.

Correcta: B. Cuando la adjudicación depende de varios criterios, el plazo máximo es de dos meses desde la apertura de las proposiciones, salvo que el pliego de cláusulas administrativas particulares establezca otro. El mismo plazo se aplica cuando se utiliza un único criterio basado en el menor coste del ciclo de vida. Si las proposiciones se abren en varios actos independientes, el cómputo comienza con la apertura del primero de los sobres o archivos que contenga parte de la proposición.§ art. 158.2 LCSP

3. El plazo para interposición de un recurso de alzada, si el acto fuera expreso, es de:

  1. A) Un mes
  2. B) Dos meses
  3. C) Seis meses
  4. D) Un año

Correcta: A. Cuando la resolución se ha notificado de forma expresa, quien quiera impugnarla ante el órgano superior dispone de un solo mes contado desde el día siguiente a esa notificación. Conviene distinguir el supuesto del acto presunto, es decir, cuando la Administración guarda silencio: entonces el interesado puede recurrir en cualquier momento a partir del día siguiente a que se produzcan los efectos del silencio. El error frecuente es asignar dos meses, plazo propio del recurso judicial, no del administrativo.§ art. 122 LPACAP

Preguntas frecuentes

Preguntas frecuentes sobre Administrativo (NA) del Consell Comarcal del Pallars Jussà

¿Cuántas plazas convoca el Consell Comarcal del Pallars Jussà para Administrativo (NA)?+

La convocatoria actual es de 1 plaza (1 de turno libre), del grupo C1. El detalle está en las bases oficiales de la convocatoria.

¿Qué titulación piden para Administrativo (NA) del Consell Comarcal del Pallars Jussà?+

La titulación exigida es Bachiller, Técnico de Grado Medio o titulación equivalente, la que corresponde al grupo C1. Los demás requisitos están en las bases.

¿Cuántos temas tiene el temario de Administrativo (NA) (Consell Comarcal del Pallars Jussà)?+

El programa oficial de esta convocatoria tiene 41 temas. Los tienes desplegados uno a uno en esta misma página, cada uno con el número de preguntas que hay para practicarlo.

¿Cuántas preguntas tiene el test de Administrativo (NA) (Consell Comarcal del Pallars Jussà)?+

Ahora mismo 20.348 preguntas tipo test repartidas, tema a tema, por el temario oficial de esta convocatoria. Casi todas las de nuestro banco son de exámenes oficiales de convocatorias anteriores; en los temas con pocas, se suman 292 de refuerzo hechas con IA, siempre etiquetadas. Añadimos nuevas cada semana.

¿Qué leyes entran en el temario de Administrativo (NA)?+

Las normas con más peso en este temario son Ley 39/2015 procedimiento administrativo común; Constitución Española; Ley 9/2017 contratos del sector público; Ley 31/1995 prevención de riesgos laborales. Cada corrección te lleva al artículo exacto que responde la pregunta.

¿Las preguntas son de exámenes oficiales?+

Casi todas las de nuestro banco, sí: son de exámenes oficiales de convocatorias anteriores, con la respuesta verificada y la explicación anclada al artículo de ley exacto. En los temas con pocas, se suman preguntas de refuerzo hechas con IA, siempre etiquetadas.

¿Cómo es el simulacro del examen?+

El simulacro replica el examen real: 35 preguntas en 50 minutos. En el examen, los errores no restan y dejar una en blanco no penaliza. Se califica sobre 10 y hacen falta 5 para aprobar. El simulacro corrige igual.

¿Puedo prepararla gratis?+

Sí. Durante la beta son gratis todos los tests, los simulacros y el repaso de falladas, sin tarjeta.Sí. Son gratis todos los tests, los simulacros y el repaso de falladas, sin tarjeta.

¿Cuál es la denominación oficial de Administrativo (NA) del Consell Comarcal del Pallars Jussà?+

En las bases aparece como «Administrativo/a (NA) — Consell Comarcal del Pallars Jussà» (Boletín Oficial de la Provincia de Lleida núm. 89, de 13 de mayo de 2026). En esta web la llamamos Administrativo (NA) porque es como se busca y como se habla de ella.

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Aviso · Plataforma de estudio independiente. Casi todas las preguntas de nuestro banco son de exámenes oficiales, ordenadas según el temario de cada convocatoria; en los temas con pocas, se suman de refuerzo hechas con IA, siempre etiquetadas. No es una web oficial del Consell Comarcal del Pallars Jussà.